Kunnanhallitus
Pöytäkirja 29.03.2022/Pykälä 81

Kh 29.03.2022 § 81  

88/00.04.01/2022  

Valmistelija Hallintojohtaja Kaisa Häkkinen-Paananen

 puh. 044 4491 202

 kaisa.hakkinen-paananen@ruokolahti.fi

 Lappeenranta-Imatra kaupunkiseudun työvaliokunta on pyytänyt Ruokolahden kunnalta lausuntoa kunnan osallistumisesta TE2024-uudistuksen maakunnalliseen valmisteluun.

 TE-palvelut on tarkoitus siirtää kuntien vastuulle vuoden 2024 aikana. Uudistuksen (TE2024) tavoite on luoda palvelurakenne, joka edistää parhaalla mahdollisella tavalla työntekijöiden nopeaa työllistymistä: kun työllisyyspalvelut, kunnan koulutuspalvelut sekä elinkeinopalvelut ovat saman järjestäjän vastuulla, ne edistävät tehokkaammin työllistymistä. Lisäksi palvelujen asiakaslähtöisyys paranee, kun palvelut tuotetaan kuntien lähipalveluina. Lisätietoa TE-palvelut 2024 -uudistuksesta:

 https://tem.fi/te-palvelut-2024-uudistus

 Työllisyyden ministerityöryhmä linjasi 31.8.2021, että palvelut siirrettäisiin kunnalle tai useammasta kunnasta muodostuvalle yhteistoiminta-alueelle, jonka työvoimapohjan on oltava vähintään 20 000 henkilöä. Näin turvataan, että TE-palveluiden järjestämiseen on riittävästi resursseja ja että palvelut ovat yhdenvertaisesti työnhakijoiden saatavilla kaikkialla Suomessa. Jos kunta ei täytä yksin palvelujen järjestämisen kriteerejä, sen olisi muodostettava yhteistoiminta-alue toisen tai toisten kuntien kanssa. Yhteistoiminta-alueiden tulisi olla työmarkkinoiden ja työssäkäynnin kannalta toimivia alueita. Lisäksi yhteistoiminta-alueen muodostavien kuntien tulisi olla maantieteellisessä yhteydessä toisiinsa. Yhteistoimintaan velvoitetut kunnat voisivat itse päättää yhteistoiminnan muodosta kuntalaissa

 säädetyn mukaisesti, eli perustavatko ne esimerkiksi kuntayhtymän tai sopivat vastuukuntamallista. Kunnat voisivat itse päättää myös alueesta, jolla yhteistoiminta toteutetaan, kuitenkin edellä esitetyt kriteerit huomioiden.

 Etelä-Karjalassa TE2024-uudistuksen valmistelu on käynnistetty Lappeenranta-Imatra kaupunkiseudun työvaliokunnan ohjauksessa. Työvaliokunta käsitteli uudistuksen alueellisen valmistelun etenemistä 22.2.2022 kokouksessaan (pöytäkirjaote liitteenä). Työvaliokunta suosittelee kunnanhallituksille sitoutumista työvoimapalvelujen uudistuksessa työllisyyspalvelujen hoidon maakunnalliseen malliin.

 Työvaliokunta pitää myös tärkeänä, että kuntakenttään merkittävästi vaikuttavan uudistuksen valmistelu resursoidaan riittävästi. Valmisteluresurssiin pyritään löytämään ulkopuolista rahoitusta. Mikäli ulkopuolista rahoitusta ei saada, tulisi kuntien varautua kattamaan kustannukset vuosien 2023-2024 talousarvion yhteydessä. Työvaliokunta pyytää kunnanhallituksilta: 1) Periaatelinjausta TE2024- uudistuksen alueelliseen valmisteluun sitoutumisesta, ja 2) Sitoutumista valmistelutyön edellyttämän kuntarahoituksen kattamiseen, mikäli valmisteluun ei saada ulkopuolista rahoitusta. Kunnille esitetään, että ne rahoittaisivat valmistelua työvaliokunnassa esitetyn mukaisin jako-osuuksin vuosina 2023-24.

 Kannanotot pyydetään osoittamaan Lappeenranta-Imatra -kaupunkiseudun työvaliokunnan sihteerille osoitteeseen: anni.laihanen@ekarjala.fi 27.4.2022 mennessä

Esittelijä Vt. kunnanjohtaja Kaisa Häkkinen-Paananen  

Päätösehdotus Ruokolahden kunta sitoutuu TE2024-uudistuksen alueelliseen valmisteluun ja valmistelutyön edellyttämän kuntarahoituksen kattamiseen, mikäli valmisteluun ei saada ulkopuolista rahoitusta. Ruokolahden kunta kokee tärkeänä, että valmistelussa huomioidaan palvelujen yhdenvertainen saatavuus niin Ruokolahdella kuin kaikissa muissakin alueen kunnissa. Paikalliset palvelut ovat ensiarvoisen tärkeitä ruokolahtelaisille palvelujen käyttäjille.

Päätös Hyväksyttiin.